<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<title>2021</title>
<link href="https://repository.utm.md/handle/5014/19690" rel="alternate"/>
<subtitle/>
<id>https://repository.utm.md/handle/5014/19690</id>
<updated>2026-04-20T10:01:24Z</updated>
<dc:date>2026-04-20T10:01:24Z</dc:date>
<entry>
<title>Managementul activității a unei subdiviziuni din cadrul centrului republican de instruire. Metode de îmbunătățire</title>
<link href="https://repository.utm.md/handle/5014/19701" rel="alternate"/>
<author>
<name>TURCULEȚ, Ana-Maria</name>
</author>
<id>https://repository.utm.md/handle/5014/19701</id>
<updated>2022-03-17T11:48:40Z</updated>
<published>2021-01-01T00:00:00Z</published>
<summary type="text">Managementul activității a unei subdiviziuni din cadrul centrului republican de instruire. Metode de îmbunătățire
TURCULEȚ, Ana-Maria
O problemă majoră a unor subiecți este identificarea riscului. Acest lucru se datorează &#13;
multitudinii şi diversităţii evenimentelor. Metodele empirice ce sunt în corelație cu situaţiile punctuale &#13;
sunt combinate cu analizele teoretice.&#13;
Pentru asigurarea unei motivații a angajaților IGSU se reglementează în baza prevederilor &#13;
legale privind principiul de motivare și salarizare a angajaților. Acest element fiind efectuat în urma &#13;
unui calcul al intervenției unei subdiviziuni a IGSU. Din aceste considerente, toţi angajații IGSU, prin &#13;
contract de munca, reprezintă resursele forţei de munca a subdiviziunii în care activează.&#13;
Procesul de selecţie, evaluare psihologică şi avizare de personal reprezintă mai mult decât un &#13;
proces complex, iar îmbinarea cunoştinţelor, dobândite în timp, cu experienţa în exercitarea actului de &#13;
conducere şi gestionare şi a resurselor umane.&#13;
Importanţa implementării şi aplicării unui program de prevenire, a unui management eficient &#13;
permite de a combate stresul atât la locul de muncă, cât și la misiunile de intervenție. Acordarea unui &#13;
ajutor angajaților, consilierea psihologică permit de a menţine sănătatea, securitatea şi productivitatea &#13;
angajaților subdiviziunilor.; The staff of the „PPSSP” department of the Republican Training Center (CRI) operates in &#13;
accordance with the instructions of the General Inspectorate for Emergency Situations (IGSU) and the &#13;
CRI, the Annual Activity Plan and based on the epidemiological situation in the country, but also the &#13;
provisions of regulations and the legal norms of the Republic of Moldova.&#13;
The „PPSSP” department during the years 2017-2019 activated in accordance with the &#13;
provisions of the plan approved by the management of the Center, the provisions of the head of the &#13;
Inspectorate, but from 2020 to those mentioned was guided by the Decisions of the Commission for &#13;
Exceptional Situations of Moldova and Commission National Extraordinary Public Health.&#13;
Thus, online training has become a real lifeline for training, as the possibility of community &#13;
transmission of the virus has been minimized. In terms of access to technology or good internet &#13;
connection, it was not an obstacle in the training process, only from the very beginning being received &#13;
as an impediment to employees, because online training is a new thing for them. As a result, IGSU &#13;
employees adjusting, receiving this and considering this training to be more beneficial.&#13;
A major problem for some subjects is risk identification. This is due to the multitude and &#13;
diversity of events. Empirical methods that correlate with point situations are combined with &#13;
theoretical analyzes.
Fișierul atașat conține: Rezumat, Cuprins, Introducere, Bibliografie.
</summary>
<dc:date>2021-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</entry>
<entry>
<title>Managementul activității dispeceratului de salvatori și pompieri. Măsuri de îmbunătățire</title>
<link href="https://repository.utm.md/handle/5014/19700" rel="alternate"/>
<author>
<name>COPANCIAN, Ludmila</name>
</author>
<id>https://repository.utm.md/handle/5014/19700</id>
<updated>2022-03-17T11:38:07Z</updated>
<published>2021-01-01T00:00:00Z</published>
<summary type="text">Managementul activității dispeceratului de salvatori și pompieri. Măsuri de îmbunătățire
COPANCIAN, Ludmila
Arta managerială este capacitatea și măiestria de a expune în viața reală principiu și regulile &#13;
generale, de a găsi soluții în vederea aplicării cu flexibilitate a normelor generale la o instituție &#13;
concretă. Lipsa normelor perfecte și unice înlocuiesc judecata și rațiunea și nu pot fi deduse rețete &#13;
speciale , formule universal valabile. &#13;
În cadrul unui management de succes, pot interveni diferiți factori care influențează &#13;
performanța funcționarilor publici . Aceștia pot acționa asupra performanțelor funcționarilor publici. &#13;
Factorii care influențează direct performanța sunt : efortul , abilitățile profesionale , perceperea , &#13;
trăsăturile de personalitate. Pentru a atinge un nivel acceptabil al performanței trebuie ca acești factori &#13;
, descriși mai sus să fie dezvoltați. &#13;
Din misiunile principale ale managementului Inspectoratului General Pentru Situații de &#13;
Urgență sunt realizarea unui răspuns operativ, integrat și eficient în conformitate cu necesitățile &#13;
generate de situații excepționale precum și cu așteptările cetățenilor , autoritățile cu responsabilități &#13;
vor executa aceste misiuni. &#13;
O analiză amplă privind recepționarea și prezența fluxului informațional decizional .; Managerial art is the ability and mastery to expose in real-life principle and general rules, to &#13;
find solutions for flexibility of general rules to a concrete institution. The lack of perfect and unique &#13;
rules replace judgment and reason and can not be deducted special recipes, universally valid formulas.&#13;
In a successful management, different factors that influence the performance of civil servants &#13;
may occur. They can act on the performance of civil servants. Factors that directly influence &#13;
performance are: effort, professional skills, perception, personality traits. In order to achieve an &#13;
acceptable level of performance, these factors should be developed.&#13;
From the main missions of the General Inspectorate for Emergency Situations, an integrated &#13;
and efficient operational response is achieved in accordance with the needs generated by exceptional &#13;
situations as well as with the expectations of citizens, the authorities with responsibilities will execute &#13;
these missions.&#13;
A broad analysis of receipt and presence of decision-making flow
Fișierul atașat conține: Rezumat, Cuprins, Introducere, Bibliografie.
</summary>
<dc:date>2021-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</entry>
<entry>
<title>Surse de finanțare a construcțiilor de locuință în Republica Moldova</title>
<link href="https://repository.utm.md/handle/5014/19698" rel="alternate"/>
<author>
<name>COMENDANT, Cristian</name>
</author>
<id>https://repository.utm.md/handle/5014/19698</id>
<updated>2022-03-17T11:25:58Z</updated>
<published>2021-01-01T00:00:00Z</published>
<summary type="text">Surse de finanțare a construcțiilor de locuință în Republica Moldova
COMENDANT, Cristian
În cadrul acestei lucrări s-a caracterizat sectorul finanțării construcțiilor de locuință al &#13;
Republicii Moldova. S-a realizat analiza băncilor comerciale și a fondului locativ din &#13;
R.Moldova. A fost efectuată o analiză asupra procesului de acordare a creditelor ipotecare în &#13;
cadrul B.C. “Moldova-Agroindbank” S.A., propunându-se măsuri de îmbunătățire a acesteea.&#13;
Scopul cercetat în prezenta teză de master și realizat constă în determinarea celor mai &#13;
potrivite surse de finanțare a construcțiilor de locuință, influenţa tipului de achitare al creditului &#13;
ipotecar, asupra debitorului, precum şi propunerea măsurilor de optimizare a procesului de &#13;
creditare în incinta a unei bănci comerciale. &#13;
Obiectul cercetării a servit procesului de creditare în cadrul BC Moldova Agroindbank &#13;
SA.; Within this paper, the financing sector of housing constructions of the Republic of &#13;
Moldova was characterized. The analysis of commercial banks and the housing stock in the &#13;
Republic of Moldova was performed. An analysis was performed on the process of granting &#13;
mortgages under the B.C. “Moldova-Agroindbank” S.A., proposing measures to improve it.&#13;
The aim researched in this master's thesis and achieved is to determine the most &#13;
appropriate sources of financing for housing construction, the influence of the type of mortgage &#13;
payment on the debtor, as well as proposing measures to optimize the lending process within a &#13;
commercial bank. .&#13;
The object of the research served the crediting process within BC Moldova &#13;
Agroindbank SA.
Fișierul atașat conține: Rezumat, Cuprins, Introducere, Bibliografie.
</summary>
<dc:date>2021-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</entry>
<entry>
<title>Eficientizarea activității Î.C.S. „Industrial Manufacturing Group” S.R.L. în vederea asigurării dezvoltării durabile a acesteia</title>
<link href="https://repository.utm.md/handle/5014/19693" rel="alternate"/>
<author>
<name>COADĂ, Cătălina</name>
</author>
<id>https://repository.utm.md/handle/5014/19693</id>
<updated>2022-03-17T08:56:49Z</updated>
<published>2021-01-01T00:00:00Z</published>
<summary type="text">Eficientizarea activității Î.C.S. „Industrial Manufacturing Group” S.R.L. în vederea asigurării dezvoltării durabile a acesteia
COADĂ, Cătălina
Problematica eficientizării activității entităților constă în fundamentarea mecanismului de &#13;
adaptare și perfecționare a acestora pe baza unui sistem de gestiune a valorii sub influența &#13;
diverșilor factori. Valoarea aplicativă a prezentei lucrări constă în aplicarea modalităților &#13;
organizatorice și economice care vor contribui la analiza capacității dezvoltării entităților &#13;
industriale ale Republicii Moldova.&#13;
Obiectivele cercetării sunt: studierea conceptuală a noțiunii de eficiență; aprecierea rolului &#13;
factorilor de creștere a eficienței economice; examinarea indicatorilor eficienței economice prin &#13;
prisma importanței acestora pentru valoarea întreprinderii; cercetarea mediului economic și a &#13;
perspectivelor dezvoltării entității în cadrul acestuia; identificarea și analiza problemelor în &#13;
activitatea de management și de producere a Î.C.S „Industrial Manufacturing Group” S.R.L. și&#13;
propunerea soluțiilor privind perfecționarea procesului decizional prin optica eficientizării valorii &#13;
întreprinderilor.; The issue of streamlining the activity of entities consists in substantiating the mechanism &#13;
of their adaptation and improvement based on a value management system under the influence of &#13;
various factors. The applicative value of this paper consists in the application of organizational &#13;
and economic modalities that will contribute to the analysis of the development capacity of the &#13;
industrial entities of the Republic of Moldova.&#13;
The objectives of the research are: the conceptual study of the notion of efficiency; &#13;
appreciation of the role of factors for increasing economic efficiency; examining the indicators of &#13;
economic efficiency in view of their importance for the value of the enterprise; research of the &#13;
economic environment and the prospects for the development of the entity within it; identification &#13;
and analysis of problems in the management and production activity of Î.C.S „Industrial &#13;
Manufacturing Group” S.R.L. and proposing solutions to improve the decision-making process &#13;
with a view to streamlining the value of enterprises.
Fișierul atașat conține: Rezumat, Cuprins, Introducere, Bibliografie.
</summary>
<dc:date>2021-01-01T00:00:00Z</dc:date>
</entry>
</feed>
